▲ 马鞍山城市航拍 资料图
从马钢设立马鞍山首个国家级博士后科研工作站，到如今63个遍布三县三区、覆盖多个行业领域的博士后科研工作站，背后折射的是马鞍山在转型发展中以“智”促“质”上的奔跑之势、奋进姿态。
从“1”到“63”，马鞍山的博士后人才工作的“秘诀”是什么？01 显优势
为创新发展赋能添翼
博士后被称为人才队伍的“塔尖”，是推动科技、经济发展的重要力量。洞察一座城市创新活力、科研水平，博士后科研工作站就是一个非常直观的窗口。一般而言，博士后科研工作站是指在企业、科研生产型事业单位和特殊的区域性机构内，经批准可以招收和培养博士后研究人员的组织，是促进产学研结合、科技成果转化的重要平台载体。每一个博士后科研工作站的获批设立和建设发展，都相当于在一个企事业单位、一处区域布下了吸引创新人才集结的“强磁场”。对城市而言
设立博士后科研工作站，可以有效促进一个区域聚集、培养、使用博士后人才，从而壮大高精尖人才队伍，提升科技竞争实力。
对企事业单位来说有了博士后科研工作站，可在引育高水平科研人才、提升科技创新能力、促进科研成果转化运用方面实现全面加速，也是经营主体加快发展新质生产力的有力途径。
▲ 泰尔重工股份有限公司国家级博士后科研工作站 资料图
那么，设立博士后科研工作站，需要具备哪些条件呢？
国家级设站各类企业、科研院所、新型研发机构及其他从事科学研究和技术开发的事业单位等建设博士后科研工作站，应当满足有明确的博士后招收计划和具有创新性的博士后科研项目、有与博士后科研流动站联合招收博士后研究人员的合作意向等基本条件并符合至少一项推荐条件。
符合下列条件的各类企业、从事科学研究和技术开发的事业单位可申请设立——具备独立法人资格，经营或运行状况良好；具有一定的规模，并具有市级以上企业技术中心、重点实验室、制造业创新中心、工程技术研究中心或相应等级的科研平台；拥有高水平的研究队伍；具有创新的科研项目；
能为博士后研究人员提供较好的科研条件和必要的生活条件。
▲ 中钢集团马鞍山矿山研究院有限公司博士后科研工作站 资料图
纵观省内外，随着转型升级步伐加快、自主创新需求的不断扩大，越来越多的企事业单位加大对博士后科研工作站的申请设立和建设投入力度，切实为创新发展蓄势赋能。
02 促成效
全面发力“多点开花”
创新之道，唯在得人。
22个国家级博士后工作站、41个省级博士后工作站，在站博士后研究人员近200人，常年在站人数达150人以上，站点涵盖高端装备制造、新一代信息技术、新能源汽车、新材料、节能环保、医疗卫生等多个领域......
拎起这份马鞍山博士后工作成绩单，闪耀的是马鞍山践行“创新是第一动力、人才是第一资源”的生动答卷。近年来，马鞍山围绕主导产业和战略性新兴产业，依托国家重点实验室、重大科研项目和重大工程项目为载体，多领域、多层次全力推进博士后站点建设，加强博士后人才引进和培养，一批站点取得了良好的社会和经济效益。
2020年，安徽海立精密制造有限公司获批设立省博士后科研工作站，标志着马鞍山实现博士后科研工作站县区全覆盖。
同时，各开发园区和主要战略性新兴产业企业积极推进博士后科研工作站建设发展工作。目前，各县区、开发园区和主要战略性新兴产业企业都设有博士后科研工作站。
设站领域创新扩大
根据产业发展需要，结合民生保障事业发展，马鞍山积极谋划推进在人民群众息息相关的民生领域实现设站创新。
2020年，马鞍山市人民医院设立全省第一家地市级医疗卫生领域省级博士后科研工作站，目前该站已招收博士后研究人员7人。
创新创业成果丰硕
博士后研究人员在站期间，充分发挥其在科技创新、技术攻关方面的带头作用，积极开展技术研究，形成了一批专利和知识产权，多名博士后研究人员在站期间获得国家自然科学基金、中国博士后科学基金、省部级科技进步奖等，多项科研成果应用于实际生产。
博士后科研工作站的设立，实实在在为企业发展解决了关键技术难题，设站单位与博士后研究人员形成了良好的互动关系。
▲ 德驭医疗马鞍山总医院博士后科研工作站揭牌仪式 资料图
以设站平台为依托、以转化运用为目标、以专业大赛为媒介，蓬勃发展的博士后工作，带来的是企业、行业和区域科研水平的不断提升、创新活力的升腾奔涌。
03 优服务
厚植人才成长沃土
枝繁巢暖，有凤来栖。让博士后人才竞相奔涌，必须倾力深耕发展“沃土”。马鞍山深谙此理，近年来，马鞍山市人社等部门深入贯彻落实省、市人才工作部署，持续加强博士后工作站建设，着力在汇聚高层次人才上下功夫，不断提高产业聚才“势能”，培强人才贡献“动能”，提升服务安才“效能”。
引得进
加大政策支持力度，对经省备案的国家级和省级博士后工作站，马鞍山市财政分别给予相应设站奖励，对设站单位给予工作经费资助，同时对在站博士后研究人员给予生活补助；
强化人才招引，组队赴上海交通大学、同济大学参加全省“招才引智高校行”博士后专场对接活动，在北京科技大学、上海财经大学等29所高校设立人才工作站，今年还邀请11名清华大学博士研究生来马开展社会实践活动，全力吸引博士后来马就业创业，2024年以来，马鞍山新引进博士后36人。用得好
支持在站博士后围绕主导产业开展研究，马鞍山市财政对博士后科研项目择优给予资助，全市博士后科研项目中获省部级以上奖励达62个，实现成果就地转化85个。
2021年，在参加全国、全省首届博士后创新创业大赛中，安徽工业大学博士后流动站驻站博士后张浩领衔的“钢渣基固废改性制备用于防腐涂料的多功能复合结构填料”项目获得全省创业组唯一金奖，获得全国创业组铜牌；
2023年8月，马鞍山成功举办全省第二届博士后创新创业大赛，全市55个创新创业项目参赛，并荣获1银、2铜、3个优胜奖；
在2023年全国第二届博士后创新创业大赛中，马鞍山的黄三傲博士和江松博士分别荣获创新组、创业组铜奖，获奖数量居全省第1。
留得住
紧盯博士后人才所需，常态化联系博士后设站单位，及时帮助协调解决设站单位在博士后招收、科研进度、成果转化等方面的困难和问题。
优化人才留马发展环境，对来马落户就业的博士给予相应安家补贴、购房补贴，同时在户口迁落、配偶工作、子女入学、医疗保障等方面提供全力支持，切实解决人才发展后顾之忧。
▲ 清华大学博士研究生来马开展社会实践活动 资料图近者悦，远者来。
一个个博士后科研工作站的建设发展，为马鞍山培养集聚了一批高层次创新型人才，城市发展的鼓点铿锵有力，高质量发展的“协奏曲”越奏越响。