今年以来，市人社部门坚持以人民为中心的发展理念，围绕人社领域3项民生工程，严格按照省、市统一部署，细化分解任务，实化责任清单，按月调度推进，狠抓工作落实，努力把好事办好、实事办实。
一是强化调度推进落实。紧紧围绕“早部署、早启动、早实施、早享受”的工作思路，提前部署谋划，年初即召开全市工作部署会议，提前谋划全年工作，为工作落实打下坚实基础。制定人社领域3项民生工程实施方案，进一步明确目标任务和具体要求，细化明确月度工作重点和时序安排，精准调度、压茬推进，全力推进各项任务落实落地，确保取得实效。
二是强化就业创业促进。全面贯彻落实《安徽省公益性岗位开发管理办法》，多渠道开发公益性岗位2981个，安置就业困难人员就业1650人。全面征集、发布就业见习岗位信息1873个，不断优化公共服务，缩减办理时间，安排参加就业见习777人。
三是强化技能培训提升。采取集中培训、弹性培训、送培训下乡和进车间等多种形式，组织开展脱贫稳就业技能培训284人。突出技能训练，注重职业能力培养，开展企业新录用人员岗前技能培训20595人。充分发挥技工院校主渠道作用，全力推进新技工系统培养，全市技工院校当年实现招生1798人。
四是强化社保参保扩面。全面贯彻落实城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金调整“两个机制”，及时调整提高养老保险待遇。坚持扩大参保覆盖面和提升参保质量并举，紧盯春节前后外出务工返乡关键时点，广泛深入宣传惠民政策，积极引导群众早参保、长缴费、多缴费。截至9月底，全市本年度参保缴费45.45万人。