今年以来，市人社部门认真贯彻落实国家和省、市稳就业工作部署，深入推进实施就业优先政策，多措并举，精准发力，全市就业形势稳中向好。一季度，全市城镇新增就业1.2万余人。
一是聚焦引才抓对接。紧抓高校毕业生求职“黄金季”，加强与市内外高校对接联动，线下开展“千企万岗进校园”系列春季招聘活动，线上搭建“百校千企、才聚诗城”云招聘平台，组织企业赴市内高校和上海、南京、合肥、扬州等地高校，开展各类线上、线下招聘活动22场。
二是聚焦用工抓服务。实施保障企业用工服务月活动，开展企业用工情况调查，摸清企业用工需求。实施“聚马行动”计划，深化赴外劳务对接合作，加强与省内阜阳、淮南和四川凉山、云南保山、河南濮阳等地建立常态化合作，吸引外地劳动者来马就业。统筹部署全市就业招聘活动，开展“2+N”线上线下招聘会506场次，服务企业7182家次，达成就业意向14554人次。
三是聚焦创业抓统筹。印发2023年创业城市建设工作要点，明确17项重点工作，细化年度目标任务和责任分工。开展市首届“立马创业之星”评选，开设宣传专栏，举办“周六创业课”11场、创业师资培训班3期，营造浓厚创业创新氛围。
四是聚焦重点抓保障。组织开展“就业援助月”、“春风行动”等公共就业服务专项活动，推深做实就业促进暖民心行动，动态掌握困难人员等群体就业状况和需求，及时提供针对性就业帮扶举措。充分发挥失业保险“安全阀”“减震器”作用，及时发放失业保险待遇。